Agiles Testen
In agilen Teams ist Testen keine isolierte Phase mehr, keine Aufgabe einzelner Spezialisten und kein formales Häkchen am Ende eines Projekts. Agiles Testen ist ein integraler Bestandteil des Entwicklungsprozesses – verteilt über Rollen, gemeinsam getragen, methodisch fundiert und iterativ ausgeführt.
Wir unterstützen dich dabei, dieses Verständnis in deinem Team zu verankern. Dabei geht es nicht nur um neue Formate oder Tools, sondern um ein gemeinsames Qualitätsverständnis: Wer ist wofür verantwortlich? Was bedeutet Qualität im agilen Kontext? Wie kann sich ein Team so organisieren, dass Testaktivitäten nicht nur mitlaufen, sondern echten Mehrwert schaffen – für euch, für euer Produkt und vor allem: für eure Nutzer.
Im agilen Kontext endet das klassische Rollenverständnis: Qualität liegt nicht mehr nur in den Händen des Testers oder Testmanagers – sondern wird von allen im Team mitgetragen. Entwickler schreiben Unit Tests und automatisieren Schnittstellenprüfungen. Product Owner definieren testbare Akzeptanzkriterien. Tester oder Qualitätsverantwortliche werden zu Moderatoren, Coaches und Impulsgebern für sauberes Testdesign und nachhaltige Absicherung.
Wir helfen deinem Team, dieses Verständnis gemeinsam zu entwickeln. Dafür klären wir Zuständigkeiten, schaffen Transparenz über Testarten und fördern eine Kultur, in der Testen ein selbstverständlicher Bestandteil der Wertschöpfung ist. Ob Entwickler, Anforderungsgeber oder UX-Verantwortliche – jeder übernimmt seinen Beitrag zur Qualität. Und wir zeigen euch, wie diese Beiträge sinnvoll ineinandergreifen.
Agiles Testen beginnt nicht im Sprint, sondern beim Formulieren der Anforderungen. Denn nur was klar, vollständig und prüfbar beschrieben ist, lässt sich valide testen. Gemeinsam mit deinem Team entwickeln wir ein Gespür dafür, wie gute User Stories formuliert sein müssen, welche Akzeptanzkriterien helfen – und wo fachliche Klarheit Testaufwand spart.
Wir führen Formate ein wie „Three Amigos“-Workshops, bei denen Product Owner, Entwickler und Tester Anforderungen gemeinsam schärfen. Wir vermitteln Techniken wie ATDD (Acceptance Test Driven Development) oder BDD (Behavior Driven Development), mit denen Testfälle bereits parallel zur Storyentwicklung entstehen – als lebendige Spezifikation und transformieren so Anforderung, Testidee und Implementierung in ein abgestimmtes, gemeinsames Ziel.
Auch in agilen Projekten braucht Testen Struktur. Was testen wir zuerst? Welche Wege decken wir ab? Wie vermeiden wir Redundanz – und wie sichern wir, was kritisch ist? Unsere Berater unterstützen dein Team beim Aufbau eines teststrategischen Denkens: Von der Auswahl sinnvoller Testdesigntechniken bis zur risikobasierten Priorisierung.
Auch dabei darf man sich weiterhin klassische Methoden wie Äquivalenzklassen und Entscheidungstabellen oder Explorativem Testen zu Nutze machen. Wir passen sie nur an eure Teamstruktur an. Wir helfen euch, pragmatisch mit Testfallbibliotheken, automatisierbaren Testfällen oder Mindmap-basierten Designs zu arbeiten, so dass Testfälle nicht nur effizient sind, sondern wartbar und anschlussfähig an die Automatisierung designt werden.
Automatisierung ist kein Selbstzweck – aber ein zentraler Bestandteil agiler Testpraxis. Damit sie funktioniert, braucht es abgestimmte Verantwortlichkeiten, eine klare Automatisierungsstrategie und ein realistisches Verständnis der technischen Möglichkeiten. Wir helfen euch, Automatisierung sinnvoll in den Entwicklungsprozess zu integrieren – als kontinuierliche Aktivität, nicht als nachgelagerte Aufgabe.
Gemeinsam identifizieren wir, welche Tests sich wirklich lohnen zu automatisieren – und wie man sie gestaltet, damit sie stabil laufen, leicht wartbar bleiben und tatsächlich beschleunigen. Wir fördern das Zusammenspiel aus manueller Sorgfalt und automatisierter Wiederholung – mit einer klaren Trennung nach Testarten (Unit, API, UI) und einem Verständnis für den Return on Investment eurer Automatisierung. Automatisierung wird so zum kollektiven Produktivitätshebel – statt zur isolierten Entwickleraufgabe.
Agile Teams profitieren von schnellem Feedback – aber nur, wenn es zielgerichtet, nachvollziehbar und sinnvoll strukturiert ist. Wir helfen euch, Testergebnisse nicht nur zu dokumentieren, sondern zu interpretieren. Was bedeutet ein fehlgeschlagener Test? Wo steckt ein echter Fehler, wo eine Anforderungslücke, wo vielleicht nur ein Missverständnis?
Wir fördern Formate, in denen Testergebnisse gemeinsam besprochen werden: Pairing-Sessions, Defect Reviews, gemeinsame Retrospektiven. Fehler werden nicht nur „geloggt“, sondern gemeinsam analysiert, kategorisiert und in sinnvolle Korrekturmaßnahmen überführt. So wird Feedback zum Entwicklungstreiber – und Qualität zum Gemeinschaftsergebnis.
Agiles Testen bedeutet, mit jedem Sprint dazuzulernen. Was lief gut? Was war unklar? Welche Tests waren überflüssig, welche fehlten? Wir etablieren mit deinem Team eine reflektierte Testkultur, in der Retrospektiven nicht nur auf das Team, sondern auch auf die Qualitätssicherung schauen.
Wir helfen dir, Testmetriken sinnvoll zu interpretieren, Testabdeckung zu bewerten und neue Impulse aus vergangenen Fehlern abzuleiten. Mit leichtgewichtigen Analyseformaten identifizieren wir blinde Flecken, automatisieren repetitive Aufgaben oder verbessern die Anforderungsqualität auf Basis realer Testerfahrungen. Lernen wird damit zum integralen Bestandteil agiler Qualität – und dein Team wächst mit jedem Sprint.
Qualität ist kein Zustand, sondern ein Entwicklungsprozess. Als Testmanager sehen wir es als unsere Aufgabe, diesen Prozess aktiv zu gestalten – durch die Koordination kontinuierlicher Verbesserungen in der Qualitätssicherung. Dabei geht es nicht um bloße Optimierung technischer Abläufe, sondern darum, dein Produkt mit jeder Iteration ein Stück näher an die Bedürfnisse deiner Nutzer zu bringen. Dafür schaffen wir Formate zur Reflexion, verknüpfen qualitative Beobachtungen mit messbaren Kennzahlen und leiten daraus konkrete Maßnahmen ab.
Tools für Test- und Entwicklungsumgebungen
Projekt- & Issue-Tracking
Plugin für Testmanagement
Wissens- & Collaboration-Workspace
Git-Repos & CI/CD
Wir bedienen auch gängige Alternativen
Testmanagement & Automatisierung
Quellcode-Hosting & Dev-Plattform
E2E-Testframework
Agiles Testen beginnt mit dem richtigen Verständnis
Agiles Testen ist mehr als ein Name für eine Methode. Es ist ein Kulturwandel, ein Wechsel im Mindset, in der Art zu Denken und nicht nur das Produkt, sondern auch sich weiterzuentwickeln. Wir begleiten dich und dein Team dabei, Qualität zur Gemeinschaftsaufgabe zu machen: von der Anforderungsformulierung über testgetriebenes Design bis zur gemeinsamen Ergebnisinterpretation. Dabei stärken wir Verantwortung, schaffen ein agiles Mindset und fördern eine reflektierte, nachhaltige Testpraxis. Dein Team lernt, Anforderungen prüfbar zu formulieren, Tests sinnvoll zu priorisieren und Feedback als echten Mehrwert zu nutzen. So wächst agile Qualität von Rolle zu Rolle – von Sprint zu Sprint.
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Entdecke, wie wir mit Leidenschaft für Qualitätssicherung, KI und agilen Methoden die Gegenwart des Quality Lifecycles verstehen und die Zukunft der Software Entwicklung prägen.
Unsere Werte
Unsere Überzeugung
Wir glauben, dass Qualität von Anfang an mitgedacht werden muss. Deshalb begleiten wir Projekte gerne ganzheitlich – von der ersten Idee, über Architektur- und Testkonzepte, bis zur erfolgreichen Markteinführung.
Qualität ist unser Fundament, und wir gestalten sie aktiv – zukunftsgerichtet, systematisch und nachhaltig.
Wir handeln aus Überzeugung und Mut. Courage ist unser innerer Kompass, der uns antreibt, Neues zu wagen, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen aktiv zu gestalten.
Für uns bedeutet das z stets aufgeschlossen und lernbereit zu sein um zukunftsweisende Technologien und Methoden verantwortungsvoll in bestehende Strukturen zu integrieren.
Wir hören zu, stellen Fragen, analysieren und gestalten gemeinsam mit unseren Kund:innen die beste Lösung. Transparenz und Verlässlichkeit schaffen Vertrauen.
Wir setzen unsere Werte konsequent in die Tat um. Unser Ziel ist es, dauerhaftes Vertrauen zu schaffen – in unsere Arbeit, in unsere Partnerschaften und in die Ergebnisse, die wir liefern.



